HR Manager

Station Amersfoort CS

32-40 uur per week

Ben jij de senior HR adviseur die klaar is om de stap naar MT niveau te maken?

Solliciteer op deze functie

Vragen

Met plezier staan we je te woord. Neem contact met ons op!

Lianne Zijlstra
Recruiter

Meer informatie

Wij zoeken een HR Manager die de ambitie heeft om het beste voor onze mensen te zorgen. Jij bent vanuit het MT het aanspreekpunt rondom HR en strategisch schakel jij met het MT over de HR-kalender. De HR Afdeling bestaat op dit moment uit een recruiter en office manager/HR Medewerker. Dit is een efficiënte afdeling waardoor het dus ook belangrijk zal zijn dat jij soms met je voeten in de klei zal staan door bijv. administratieve zaken op te pakken. Een brede HR achtergrond is een must. We zijn al een erg ver met het automatiseren van onze HR processen (dmv AFAS) , maar dit is nooit ‘af’ dus is jouw analytische blik op processen een vereiste.

Als HR Manager zie je mogelijkheden om het verloop en het ziekteverzuim tot een minimum te beperken en medewerkers aan ContactCare te binden door je bijdrage te leveren aan de medewerkertevredenheid. Alle processen en policies richt je hier dan ook op in en jaarlijks bepaal je de HR strategie en welke HR projecten opgepakt moeten worden om het verschil te blijven maken.

  • Een uitdagende en afwisselende functie met veel ruimte voor eigen ideeën, zeggen en verantwoordelijkheid
  • Een dienstverband van minimaal 32 uur per week
  • Reiskostenvergoeding (vanaf 10 KM)
  • Centrale locatie, aan het Centraal Station van Amersfoort
  • Laptop en telefoon van de zaak
  • €3.500 - €4.800 o.b.v. fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding & werkervaring)
  • Je wordt er blij van om mensen een stap verder te brengen in hun persoonlijke ontwikkeling en hun potentie te ontdekken
  • Je durft vooruit te kijken en op MT level mee te denken en te challengen vanuit jouw HR visie
  • Ervaring of affiniteit met het aansturen van (HR) collega’s
  • Je het gevoel voor cijfers en hebt een helicopter-view
  • Je hebt een enthousiaste, leergierige, empathische persoonlijkheid
  • Deze business gaat snel dus je bent elke dag bezig met de volgende stappen, je bent dus ook flexibel
  • Je hebt minimaal HBO/WO werk- en denkniveau en beschikt en over maximaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke functie (en veel HR basiskennis)
  • Je hebt analytisch vermogen en AFAS kennis heeft een grote voorkeur
  • Dit is een interessante functie voor een stevige HR Partner die de stap naar HR management wil maken, maar het niet erg vindt ook de HR operatie op te pakken.
Solliciteer op deze functie
Deel deze pagina

Andere relevante vacatures

HR Stageplek

min 16 uur per week
Amersfoort CS

Open sollicitatie

Amersfoort CS

Jouw merken

Mijn verhaal:Teamleider Charlotte

“Het leuke aan mijn baan is het contact met mijn team, de veelzijdigheid en het snelle schakelen met verschillende afdelingen

Lees mijn verhaal